Мастер получит больше

Согласно документу, который подписал губернатор Сергей Левченко, различия будут устанавливаться с учётом уровня квалификации работников, сложности выполняемой ими работы, качества оказываемых госуслуг и эффективности деятельности.

Как сообщил глава региона, в стране ежегодно проводится увеличение средней заработной платы отдельных категорий работников соцсферы, а также обеспечивается повышение минимального размера оплаты труда в соответствии с поручениями президента и правительства РФ. Со временем произошло фактическое уравнивание заработной платы работников различной квалификации. Работники, имеющие специальное профессиональное образование, стали получать почти одинаковую заработную плату со сторожами, вахтёрами, дворниками. Иркутская область сегодня первый субъект в Сибирском федеральном округе, который принял указ о дифференциации зарплат.

— Правительству Иркутской области я дал поручение в срок до 1 декабря 2018 года определить механизм дифференциации заработной платы работников госучреждений региона и сроки его внедрения. Выплаты должны осуществляться с 1 января 2019 года, — сказал губернатор.

Как отметил Сергей Левченко, реализация мероприятий по обеспечению дифференциации заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений затронет около 77 тыс. работников. Объём расходов на реализацию губернаторских надбавок составит более 2 млрд руб. за счёт средств консолидированного бюджета Иркутской области.

По информации пресс-службы губернатора и правительства Иркутской области